岗位实习是职业院校深化产教融合、落实实践育人的核心环节。近期，经贸学院扎实开展学生集中送岗入职、在岗跟踪回访系列工作，全方位护航学生职场成长成才。

为确保本年度岗位实习平稳开局、安全落地，8月20日，学院统筹部署、精细安排，选派四名专任教师带队，护送实习学生顺利抵达各合作企业，完成全员到岗交接。送岗期间，带队教师实地走访企业办公场地、工作环境及食宿配套设施，细致核查企业安全保障条件与育人资质，严把实习准入关口。同时，教师与企业负责人、一线指导导师深入座谈，明确实习岗位内容、工作安排、培养计划及安全管理细则，细化校企双方管理与育人职责，夯实协同育人基础。此外，教师对在岗学生开展岗前教育，叮嘱学生快速完成角色转换，严守企业规章制度，虚心求教、踏实履职，主动将专业理论转化为岗位实操能力，在实践中积累工作经验、锤炼职业本领。

学生全员上岗后，学院坚持实习管理“不断档、不松懈”，持续做实做细岗中跟踪服务，及时排查和化解实习困惑。近期，依托校友邦管理平台、线上问卷、电话访谈、校企对接等多维渠道，实现实习学生全覆盖、实习实况全摸排，精准收集一线实习反馈。

针对学生反馈的问题与诉求，学院坚持问题导向，建立实习问题台账，实行清单化、闭环式管理，第一时间联动企业协同研判、及时协调解决，切实化解学生实习难题，牢牢守住实习安全底线。各合作企业对我院学生踏实肯干、勤学善思的优良作风给予高度评价，充分认可学院规范化的实习组织与育人管理工作。

下一步，经贸学院将持续完善“岗前送岗、岗中回访、问题整改、育人优化”的全链条实习管理长效机制，压紧压实校企协同育人责任。充分依托实习实践反馈成果，持续优化岗位配置、修订人才培养方案、迭代课程体系，不断深化产教融合成效，持续释放实践育人动能，为学生高质量实习、高质量就业筑牢坚实基础。